招贤纳士
发布日期: 2012/2/10 15:51:27 浏览次数:17118

 
制衣公司:
1、机缝工:60
岗位要求:35周岁以下,性别不限,熟练工优先且年龄可放宽至45岁。
工资待遇:熟练工每月1500元至2500元,初学人员培训3个月,按照公司规定每月发放培训生活费;
2、辅助工:20
岗位要求:35周岁以下,性别不限。
工资待遇:每月1000元至2000元,初学人员培训3个月,按照公司规定每月发放培训生活费;
1、服装专业营销人员2—3
要求:有三年以上工作经验,相貌端正,有一定的服装营销经验,能开拓市场。
工资待遇:按集团营销方案实施
年龄:50岁以下
2、牛仔品牌专业技术开发人员1—2
要求:具备相关岗位工作经验3年以上,掌握牛仔系列相关的专业知识。
年龄:在45岁以下
工资:面议
 
服装营销人员招聘要求:
1、专科以上学历,最好受过市场营销、公共关系方面的培训。
2、三年以上服装加工企业工作经验。
3、有一定的服装接单经验,具备市场渠道的建立和拓展。
4、身体健康,相貌端正,抗压能力较好。
(外地人员可提供住宿。)
 
牛仔品牌专业技术开发人员招聘要求:
1、专科以上学历,服装设计等相关专业。
2、掌握牛仔系列相关的专业知识,熟悉牛仔系列服装的设计、制版。
3、对牛仔面料的成衣制作有一定的经验。
4、身体健康,相貌端正。
(外地人员可提供住宿。)
 
毛纺公司:
1. 销售业务经理一名
任职要求:男,24-35岁,大专文化,具有一定的沟通协调能力,营销专业,有纺织产品销售经验者优先
岗位描述
1.维护好公司的市场销售网络和客户关系;
2.做好公司与客户之间正常业务活动的服务工作;
3.具有积极主动的开拓精神和市场开拓能力。
相关待遇:月薪保底2000元,缴纳社会保险,按公司有关规定提取业务提成或奖励。
 
2. 电工一名
任职要求:男,24-45岁,持电工操作证,熟悉纺织机械者优先
相关待遇:月薪2000元以上,缴纳社会保险
 
地产开发公司:
1.置业顾问
岗位要求:
1.男女不限,形象好,亲和力强;
2.行销人员是流动的销售部,需具备较强的户外工作能力,客户接待能力,解说能力;
3.具有良好的营销才能与独立拓展业务的能力;
4.具有团队合作精神和服务意识,有较强的心理调节能力,能承受工作压力、刻苦耐劳,完成销售目标;
热爱销售,愿意从事房产销售,公司提供广大发展平台,欢迎有志的朋友加入我们!
 
2.营销部经理
岗位要求:
1、大专学历以上,28周岁-42周岁
2、有过两年以上营销主管工作及团队管理经验者优先考虑。 
3、敬业,有团队合作精神,有较好的语言组织能力,能明确清晰的传递、表达信息,注重团队合作精神,善于与人沟通这是一个发展空间巨大的行业。
 
置业公司:
1.土建工程师
岗位要求:
1、工民建、土木工程、建筑工程相关专业,专科及以上学历,年龄28-40之间佳;
2、具有房地产现场管理三年以上工作经验,熟悉施工规范,了解施工流程,懂预决算;
3、有较强的协调能力;
4、熟练操作电脑(WORD、EXCEL等),会CAD优先;
 
2.造价师
岗位要求:
1、工民建、土木工程、建筑工程、造价等相关专业,专科及以上学历,具有造价工程师或造价员执业资格佳;
2、5年以上建筑工程造价工作经验;熟悉施工流程,精通预决算;
3、熟悉定额及国家、地方相关造价规范、文件,熟练使用造价软件;
4、能熟练操作电脑(WORD、EXCEL等),会CAD;
5、有房地产造价工作经验者优先。